岗位职责:1、负责主持公司的全面工作,建立健全公司统一、高效的组织管理体系,并根据内外部的环境变化调整和优化公司组织结构,保证公司经营管理目标的实现;向集团分管副总经理汇报;2、领导制定公司总体发展战略报集团批准后组织实施,发掘市场机会,推动创新与变革。3、根据集团下达的年度经营管理目标,领导制定、修改、报批公司年度经营管理目标和年度工作计划及年度收入计划和支出预算;监督、控制经营管理目标和年度工作计划的实施过程,不断提升经营管理水平、服务管理水平和经济效益,对结果负全面责任;4、负责与集团保持良好沟通,定期向集团汇报经营管理和计划执行情况、资金运用情况和盈亏情况、机构和人员调配情况及其他重大事宜;5、领导建立公司与业主、业委会、上级主管部门、相关政府机构等部门间顺畅的沟通渠道;6、主持建立公司管理流程和规章制度,及时进行组织和流程的优化调整;7、对公司的物质文明和精神文明建设负全面责任。负责公司企业文化建设和员工理念、形象、素质培养,创建一流企业品牌、树立一流企业形象;8、领导推动公司用人制度改革,优化人力资源管理体系,加强队伍建设,培养选拔中高层管理人员。9、主持召开专题会议,对经营管理中的重大事项进行论证后报集团批准;10、主持召开总经理办公会,对经营管理中的日常工作进行部署、检查、协调、落实;11、审批公司和各项目部的人员编制、财务开支、物品采购、设备更新、项目维修等计划;审核公司借款、报销单据;提请人员任免或聘任、解聘,决定员工招聘、辞退、晋升和奖惩;核定工资总额内的员工调薪,确定员工工资、奖金、福利分配方案;12、公司安全第一责任人,负责处理公司重大突发事件,并及时向集团汇报;13、审批项目经理和部门负责人的工作计划并进行指导、检查、监督、评价和考核管理工作;14、帮助解决项目经理和部门负责人工作中的困难,协调处理项目经理和部门负责人之间的工作纠纷;15、完成集团领导交办的其他工作。任职资格:1、大学本科以上学历,房地产、物业管理等相关专业;年龄:35-50岁。2、至少3年以上相同岗位管理经验,或5年以上物业项目经理职位管理经验。3、熟悉房地产开发和物业管理工作流程和环节;熟悉国家相关房地产、物业管理法律法规政策和政府部门相关办理事项审批程序;受过管理学、战略管理、管理技能开发、公共事件危机管理、房地产和物业管理知识等方面的培训。熟悉办公自动化软件操作,良好的口头和书面表达能力。4、有较强的计划、组织、领导、协调、控制、督导能力,具备全面统筹大型综合物业的能力;有较高的职业素质、责任感,良好的管理理念、服务意识、应急处理能力,为人热情有礼,工作仔细认真。职位性质:全职工作地点:河南省内、漯河区域内薪资待遇:年薪10万元

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物业经理
8000-10000元
许昌市
I
大专
I
3-5年
I
1人
浏览数:23
I
发布时间:05-09
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职位描述
岗位职责:1、负责主持公司的全面工作,建立健全公司统一、高效的组织管理体系,并根据内外部的环境变化调整和优化公司组织结构,保证公司经营管理目标的实现;向集团分管副总经理汇报;2、领导制定公司总体发展战略报集团批准后组织实施,发掘市场机会,推动创新与变革。3、根据集团下达的年度经营管理目标,领导制定、修改、报批公司年度经营管理目标和年度工作计划及年度收入计划和支出预算;监督、控制经营管理目标和年度工作计划的实施过程,不断提升经营管理水平、服务管理水平和经济效益,对结果负全面责任;4、负责与集团保持良好沟通,定期向集团汇报经营管理和计划执行情况、资金运用情况和盈亏情况、机构和人员调配情况及其他重大事宜;5、领导建立公司与业主、业委会、上级主管部门、相关政府机构等部门间顺畅的沟通渠道;6、主持建立公司管理流程和规章制度,及时进行组织和流程的优化调整;7、对公司的物质文明和精神文明建设负全面责任。负责公司企业文化建设和员工理念、形象、素质培养,创建一流企业品牌、树立一流企业形象;8、领导推动公司用人制度改革,优化人力资源管理体系,加强队伍建设,培养选拔中高层管理人员。9、主持召开专题会议,对经营管理中的重大事项进行论证后报集团批准;10、主持召开总经理办公会,对经营管理中的日常工作进行部署、检查、协调、落实;11、审批公司和各项目部的人员编制、财务开支、物品采购、设备更新、项目维修等计划;审核公司借款、报销单据;提请人员任免或聘任、解聘,决定员工招聘、辞退、晋升和奖惩;核定工资总额内的员工调薪,确定员工工资、奖金、福利分配方案;12、公司安全第一责任人,负责处理公司重大突发事件,并及时向集团汇报;13、审批项目经理和部门负责人的工作计划并进行指导、检查、监督、评价和考核管理工作;14、帮助解决项目经理和部门负责人工作中的困难,协调处理项目经理和部门负责人之间的工作纠纷;15、完成集团领导交办的其他工作。任职资格:1、大学本科以上学历,房地产、物业管理等相关专业;年龄:35-50岁。2、至少3年以上相同岗位管理经验,或5年以上物业项目经理职位管理经验。3、熟悉房地产开发和物业管理工作流程和环节;熟悉国家相关房地产、物业管理法律法规政策和政府部门相关办理事项审批程序;受过管理学、战略管理、管理技能开发、公共事件危机管理、房地产和物业管理知识等方面的培训。熟悉办公自动化软件操作,良好的口头和书面表达能力。4、有较强的计划、组织、领导、协调、控制、督导能力,具备全面统筹大型综合物业的能力;有较高的职业素质、责任感,良好的管理理念、服务意识、应急处理能力,为人热情有礼,工作仔细认真。职位性质:全职工作地点:河南省内、漯河区域内薪资待遇:年薪10万元
公司信息
漯河市东润房地产开发有限责任公司成立于2003年3月,主要经营房地产开发与销售,二级房地产开发资质,省、市房产协会会员单位。现有员工150人,其中,大专以上文化的26人,各类专业技术人员23人,具有中级以上专业技术职称的12人,持有资格证书的财务人员4人。公司各项管理制度健全,管理水平一流,拥有一支综合素质高、业务能力强、开拓进取、爱岗敬业的员工队伍,开展各项业务所需证件齐全,手续完备。漯河市东润房地产开发有限责任公司经过12年来的开拓进取、艰苦创业,综合实力不断壮大,独资创办了舞阳县第一家物业管理公司和舞阳县第一家典当公司,同时,以80%的控股权创办了河南润源电力实业有限公司、漯河市永润置业公司和润苑酒店管理有限公司。创新的机制,雄厚的资金,精良的队伍,丰富的经验,科学的管理,造就了巨大的发展潜力,一步一个脚印,一年一个台阶,已经实现了从小到大,从弱到强的质的飞跃。2015年,总建筑面积25万平方米的两个大型高端楼盘东润·壹号院、东润·水榭丽都项目已经进入后期配套阶段,目前销售形势良好,此际,东润公司诚邀有志之士加盟,共创美好未来!
工作地址

河南省漯河市

薪资区间 同行占比
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职位竞争力
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