岗位职责:1、有一定的电子、结构基础2、熟悉基本的品质知识；3、熟练操作办公软件任职要求:1.熟练使用办公软件2.有较好的学习归纳总结能力。3.有责任心及抗压能力，有较强的品质意识、4.大专以上学历薪资福利：月综合工资：储备干部时期4500-6000元；晋升定岗后期：5000-7000元构成方式：底薪+食补+固定绩效+加班费+全勤奖+工龄奖底薪：晋升前：2000元，晋升后：底薪2200元。加班费标准：晋升前：平时：17.3元/小时（周一至周五8小时之外上班）；周末：23元/小时（通常周六上班，周天休息）；法定节假日：34.5元/小时（若有需要）晋升后：平时：19元/小时（周一至周五8小时之外上班）；周末：25.3元/小时（通常周六上班，周天休息）；法定节假日：38元/小时（若有需要）各类补贴：伙食补贴300元/月；外住补贴100元-200/月；夜班补贴20元/天各类奖金：全勤奖金100元/月；固定绩效奖金（试用期1000-2000元，转正后再增加300元，往后一年两次调整，幅度为0-500元）食宿标准：住宿：晋升前园区集体宿舍（6-8人间，免宿舍房租水电）；晋升后提供单人公寓（单间，一室一厅，两室一厅，房租水电工资中抵扣）吃饭：公司提供食堂，凭工卡消费，卡中每月预充1000元，月均消费400元左右，消费金额在当月工资中扣除。其他福利：入职购买五险，晋升购买一金；每年定期体检；节假日特色礼包&购物卡；员工旅游；社团活动；免费健身房、灯光篮球场、图书室

OPPO（广东欧珀移动通信有限公司）是一家全球注册，集科研、制造和营销于一体的大型高科技企业，产品远销香港、美国、俄罗斯、欧洲、日本、韩国、东南亚等市场。OPPO公司先后成功推出MP3、MP4、蓝光DVD、手机等产品，目前正致力于成为专业化的智能手机和移动互联网公司。OPPO公司凭借雄厚的自主研发能力，在品质表现上力求完美，在产品造型设计上力求时尚精美，在功能操作上力求简洁易用。OPPO致力于打造高品质时尚数码行业的国际一流品牌，OPPO的目标是成为全球知名的品牌，树立中国企业健康长久的典范。对于追求现代生活方式的年轻消费者，OPPO可以提供比其他品牌更富创意的、更高品质的、可炫耀的时尚数字产品，因为OPPO始终把产品的精美、以人为本的设计作为我们执着的追求。OPPO期待所有充满梦想、充满热情、充满创意以及热爱生活的人一直这样好奇的探索下去！定点班车：公司已开通总部东莞长安至深圳南山卓越后海中心、南山科技园、福田泰然大厦、的商务班车，每天往返3趟；月薪：公司根据每年的市场薪酬水平，为员工提供富有市场竞争力的薪资，另外公司每年会对绩效表现优秀的员工提供加薪机会；年终奖：公司会根据员工的年度工作业绩及公司盈利水平发放年度绩效奖金，以激励员工的优秀表现；五险一金：公司统一为员工购买养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金，并专门聘请经验丰富的资深医师给大家提供免费的医疗服务及咨询；年休假：除国家规定的公休假及婚假、产假等法定假日外，根据服务年限，公司员工还享有5天—15天的带薪年假；导师制：公司将为每位新员工安排一名资深人员作为导师，并制定3个月的培养计划，帮助新员工尽快熟悉工作；提供住宿：在长安工业园工作的员工，公司将统一安排住房，员工可根据自己需要选择独立的宿舍和公寓；福利餐厅：长安工业园将提供价格实惠、多选择的餐厅服务，方便员工用餐；年度体检：公司组织员工每年进行一次全面的健康体检，让员工了解自己的身体状况，更加合理地安排工作和生活；公司旅游：公司平均每2年组织一次全公司范围的大型旅游；同时，每位员工每年都享有年度活动经费，用于部门旅游或其他活动；文化活动：公司每年为员工组织了丰富多彩的文体活动，如：运动会、篮球联赛、足球联赛、乒乓球联赛、棋牌比赛、歌唱舞蹈大赛以及大型年终尾牙晚会；托管户口档案：公司帮助在公司工作满一年的职员落户广东，并负责托管档案；人性化的关怀：公司在节日及月末提供免费加餐，同时为每位员工准备生日贺卡及礼物。公司内部基础设施齐全，工作环境优美，设有足球场、篮球场、乒乓球室、桌球室、网吧、棋牌室、图书馆、医务室、小超市等。