岗位职责：1、负责公司人力资源计划；2、负责公司员工招聘与录用，保证招聘人员符合任职资格要求；3、负责公司员工培训管理工作，提升员工工作效率和工作水平；4、负责员工薪酬福利管理工作，按照相关管理权限对公司薪酬福利执行、调整等进行管理；5、负责公司员工绩效管理工作，保证员工绩效考核符合人力资源管理规范；6、负责公司员工关系管理，包括员工异动、劳动合同签订等。7、分析公司人力资源管理数据，优化公司人力资源成本，提高公司管理效率；任职要求：1、大专及以上学历，人力资源管理、企业管理、工商管理等相关专业；2、5年以上人力资源管理经验，2年人事经理岗位工作经验，熟悉人力资源管理各个模块；3、良好的沟通协调能力，抗压能力强；4、熟悉组织结构、KPI体系、培训体系设计；5、精通劳动合同等法律法规者优先；
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人事总监经理
7000-10000元
蚌埠市
I
大专
I
5-10年
I
1人
浏览数：31
I
发布时间：19小时前
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职位描述
岗位职责：1、负责公司人力资源计划；2、负责公司员工招聘与录用，保证招聘人员符合任职资格要求；3、负责公司员工培训管理工作，提升员工工作效率和工作水平；4、负责员工薪酬福利管理工作，按照相关管理权限对公司薪酬福利执行、调整等进行管理；5、负责公司员工绩效管理工作，保证员工绩效考核符合人力资源管理规范；6、负责公司员工关系管理，包括员工异动、劳动合同签订等。7、分析公司人力资源管理数据，优化公司人力资源成本，提高公司管理效率；任职要求：1、大专及以上学历，人力资源管理、企业管理、工商管理等相关专业；2、5年以上人力资源管理经验，2年人事经理岗位工作经验，熟悉人力资源管理各个模块；3、良好的沟通协调能力，抗压能力强；4、熟悉组织结构、KPI体系、培训体系设计；5、精通劳动合同等法律法规者优先；
公司信息
海王集团创立于1989年，在20多年的成长历程中，海王集团始终坚持专注于医药健康产业发展，注重培育自主创新能力。目前已形成了涵盖医药产品研发，医药制造，医药专业流通和连锁零售的完整产业链条，并在品牌，研发，制造，流通，零售等主要环节上，具备了明显的竞争优势，是国内医药行业产业链最完整的，行业地位领先，国际化程度较高的大型医药企业。2013年，海王集团销售额超过200亿元，医药连锁零售销售额超过40亿元，全国排名第一，医药行业销售进入全国前三，在深圳，香港和美国纽约交易所拥有三家上市公司。连续七年蝉联中国医药行业最具价值品牌，居国内医药行业第一位。在“亚洲500最具价值品牌”评定中，“海王”品牌价值居中国医药行业首位，亚洲医药行业品牌第四位。安徽海王医疗器械有限公司是深圳海王集团旗下的一家医疗器械企业。公司注册资金5000万元，主要从事医疗器械一、二、三类销售业务。“健康成就未来”是海王的品牌理念，也是安徽海王致力于人类健康事业的行动目标。本着“情系民众、关爱健康、诚信经营、客户至上”的宗旨，公司以“以人为本”作为企业文化的核心，以“创新、速度、学习、精进”为文化理念，吸纳更多的有识之士加入到安徽海王的发展建设中来。
工作地址

经五路和纬三路交口

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合肥市 芜湖市 淮南市 马鞍山市 淮北市 铜陵市 安庆市 黄山市 滁州市 阜阳市 宿州市 六安市 亳州市 池州市 宣城市
企业信息
安徽海王医疗器械有限公司
性质
未融资
行业
制药/医疗
规模
100-499人
地址
经五路和纬三路交口
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投递人数
无忧招聘
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