岗位职责： 1、按照公司发展规划和工程建设目标，负责工程项目的全程管理； 2、对项目的整体目标和年度目标进行明确传达、分解，责任到人，并对目标实施情况进行监督； 3、对项目的前期准备、施工安全、质量、进度、现场管理、文明施工、成本控制等进行审核、监 督、检查，全面执行公司制定的各项规章制度及流程； 4、对施工过程中出现的问题进行及时协调解决，并对工程停工、复工进行管理。 5、对《施工组织设计/方案》中的技术措施和经济方案进行审核，并提出意见； 6、对工程安全、质量问题的处理方案进行审批，并对处理结果进行验证； 7、负责按照合同和实际工程进度进行工程款拨付审核； 8、组织分部工程验收、单项工程的中间验收、竣工验收、备案和移交工作； 9、定期组织相关人员对施工、监理单位的工程资料进行检查，符合竣工验收和档案移交要求； 10、组织各专业工程师，完成质保期内质量保修工作； 11、对监理单位提交的《监理规划》、《监理大纲》和《监理实施细则》进行审核； 12、根据《建设工程监理合同》对监理工作进行监督、检查和考核； 13、对监理单位提出工程管理中存在的问题给予及时解决，协调其与相关单位之间的关系； 14、负责审核监理费用的控制与结算。 任职资格： 1、大专及以上学历，工程管理、建筑工程、土木工程等相关专业；2、十年以上房地产工作经验， 三年以上同岗位工作经验；3、拥有良好的职业精神，有很强的责任心、价值意识、质量意识、 成本意识，有解决突发事情的能力；4、拥有工程管理、体系搭建、业务处理和业务外联等能力， 以及较强的团队管理和项目管理能力，具有较强的表达能力和适应性，秉公办事，不谋私利。

大同万城建设集团公司简介大同市万城房地产开发有限责任公司成立于2007年，注册资金5500万元，在册职工400余人，各类专业技术人员70余人。公司下设董事办、综合管理部、财务部、开发部、项目部、经营部、企划部和预算组。2012年公司成立了党支部和工会组织，加强了企业的党建工作和职工劳动保障。大同万城建设集团公司是一家跨行业、多元化、集团化发展的民营企业，由大同市万城房地产开发有限责任公司、大同万城高科电子商务有限公司、大同市万城众创有限公司、山西鸿泽物业管理有限责任公司、大同市万城物业管理有限责任公司组成，集团公司在董事长苏志远先生的带领下，秉承“注重细节、追求品质、勇于创新”的经营理念，坚持“高标准、高品质、高效率、高成长”的发展原则，构筑了以房地产开发为成熟基础产业，以“互联网+服务产业园”为核心主导产业、辅以物业管理、商业运营、电子商务贸易等多头并进、健康持续发展的经营架构，开始了企业发展的新征程、新跨越。大同市万城房地产公司开发的楼盘价格合理、品质卓越，性价比高，被业主誉为“民生地产”“诚信楼盘”，2016年被中国房地产协会评为“企业信用评价AA级企业”。近年来，万城地产先后成功开发了“紫星丽园”小区和“枫林逸景”小区，开发面积近150余万平方米，服务业主达30000多人。因精良的施工质量、完善的项目配套、超高的性价比，赢得了社会各界的赞誉。以全球知名休闲运动品牌“法国迪卡侬”商场为带动，以“休闲运动、健康生活”为主题把“枫林逸景”打造成一个高标准的健康、运动、生活社区。集团公司在稳步前行的同时，准确把握“互联网+”时代的发展机遇，紧跟互联网和传统商业模式大融合、大变革的趋势，2016年集团公司旗下的“大同市万城众创有限公司”创建了“大同互联网+服务产业园”，建筑面积16.09万平方米，致力于打造大同乃至晋冀蒙地区最具规模的双创基地，助力大同经济转型发展。“大同互联网+服务产业园”是以打造中小企业转型升级、创业、创新、孵化基地和总部经济基地的综合性服务园区，园区内配建酒店、超市、餐饮、影院、娱乐、休闲健身、户外运动品牌等商业配套。“互联网+服务产业园”的发展，必将成为新时期新经济新产业发展的引擎，助推我市产业转型升级和提质增效。未来，万城集团将继续全面推进精品化、品牌化、多元化、国际化的产业战略，全力打造团队一流、规模一流、品牌一流的现代化企业。