1.负责企业绩效管理机制的建立,推动管理层绩效考核工作。 2.负责企业中层管理人员的绩效考核任务下达、指标建设、考核跟踪,结果统计分析等工作,建立绩效考核成绩档案库。 3.负责企业员工薪资管理,绩效薪酬方案跟进实施,阶段性薪酬数据分析,人力成本分析等工作。

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绩效考核专员
6000-8000元
肇庆市
I
大专
I
3-5年
I
1人
浏览数:33
I
发布时间:2小时前
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职位描述
1.负责企业绩效管理机制的建立,推动管理层绩效考核工作。 2.负责企业中层管理人员的绩效考核任务下达、指标建设、考核跟踪,结果统计分析等工作,建立绩效考核成绩档案库。 3.负责企业员工薪资管理,绩效薪酬方案跟进实施,阶段性薪酬数据分析,人力成本分析等工作。
公司信息
肇庆南都再生铝业有限公司成立于2010年,结合多年的生产经验对设备改进、技术创新方面扩大投资,拥有多项国家专利、同行业领先的生产技术,在环境保护、产品质量、成本控制等方面卓有成效。年设计产能为10万吨。肇庆南都再生铝业有限公司面对新的经济形势和国际竞争环境不断完善自我,以“做优做强”的发展理念,坚持“严、细、精、实”的管理,“品质第一,服务至上”的经营方针,内外贸并举,持续改进,不断为市场提供优质的产品和满意的服务,努力创建生产安全型、资源节约型、环境友好型企业,铸造中国合金铝加工业的脊梁。
工作地址

肇庆市亚洲金属资源再生工业基地

企业信息
性质
未融资
行业
服务业
规模
100-499人
地址
肇庆市亚洲金属资源再生工业基地
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简历查看率
3
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无忧招聘
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