工作内容:1.通信设备开通、测试、故障处理、验收工作等;2.负责通信工程督导,包括施工工艺和工程材料质量等;3.负责所督导工程的资料收集制作等;4.把控工程进度、工程质量;5.负责施工期间与建设单位、施工单位的沟通协调。任职要求:1.通信、计算机、电子等相关专业专科及以上学历者(本职位可招非相关专业的优秀应届毕业生及实习生);2.了解LTE/GSM/TD-SCDMA/WCDMA移动通信原理;3.有责任心,具有较好的技术交流、沟通、组织表达能力,良好的团队合作精神;4.吃苦耐劳,学习能力强,服从工作安排;5.有相关工作经验者优先考虑;薪资待遇:岗位工资+职务津贴+绩效奖金+司龄工资。无工作经验本科第一年3600元/月以上,专科第一年3300元/月以上有相关工作经验面谈。薪资待遇:  岗位工资+职务津贴+绩效奖金+司龄工资。  无工作经验 本科第一年3600元/月以上,专科第一年3300元/月以上 ,有相关工作经验面谈。发展空间:  1、技术专家、项目经理、区域经理、工程中心经理等。  2、能力优秀者提供晋升机会。公司福利:  1.专业培训2.五险(医疗、养老、工伤、生育、失业)3.安排住宿4.工作发生的交通费按实报销等。工作

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通信技术工程师
2000-4000元
汕头市
I
大专
I
1-3年
I
2人
浏览数:55
I
发布时间:2小时前
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职位描述
工作内容:1.通信设备开通、测试、故障处理、验收工作等;2.负责通信工程督导,包括施工工艺和工程材料质量等;3.负责所督导工程的资料收集制作等;4.把控工程进度、工程质量;5.负责施工期间与建设单位、施工单位的沟通协调。任职要求:1.通信、计算机、电子等相关专业专科及以上学历者(本职位可招非相关专业的优秀应届毕业生及实习生);2.了解LTE/GSM/TD-SCDMA/WCDMA移动通信原理;3.有责任心,具有较好的技术交流、沟通、组织表达能力,良好的团队合作精神;4.吃苦耐劳,学习能力强,服从工作安排;5.有相关工作经验者优先考虑;薪资待遇:岗位工资+职务津贴+绩效奖金+司龄工资。无工作经验本科第一年3600元/月以上,专科第一年3300元/月以上有相关工作经验面谈。薪资待遇:  岗位工资+职务津贴+绩效奖金+司龄工资。  无工作经验 本科第一年3600元/月以上,专科第一年3300元/月以上 ,有相关工作经验面谈。发展空间:  1、技术专家、项目经理、区域经理、工程中心经理等。  2、能力优秀者提供晋升机会。公司福利:  1.专业培训2.五险(医疗、养老、工伤、生育、失业)3.安排住宿4.工作发生的交通费按实报销等。工作
公司信息
福建省鸿官通信工程有限公司成立于2002年6月,前身是创建于1983年的一支通信工程施工队伍,发展至今已有三十多年的历史。公司注册资本11300万元,具有通信工程施工总承包二级企业资质,同时具有通信信息网络系统集成甲级企业资质、安防工程一级企业资质、电子通信广电行业勘察设计乙级企业资质、建筑智能化工程专业承包二级企业资质、福建省增值电信业务经营许可证(网络托管)。公司分别通过ISO9001:2008质量管理体系认证、ISO14001:2004环境管理体系认证、GB/T28001-2001职业健康安全管理体系认证。公司主要致力于通信管道、长途线路、市话线路、通信设备、移动通信、2G\3G\4G网络优化、系统集成、建筑智能化等工程的技术开发、勘察设计、施工安装以及通信网络的运行维护;投资民间资本进入电信业项目,与电信运营商建立深度合作伙伴关系,在相关区域投资建设通信基础设施,进入基础电信运营市场。公司总部位于福建省晋江市罗山街道,拥有现代化的办公大楼,配置了先进的办公自动化设施。人力资源主要由从事通信工程专业的管理人员、技术人员和业务人员组成,其中有具备各级职称的工程师、经济师,以及各专业建造师、造价师。目前公司员工超过5000人,其中常年一线施工人员达 3000人以上。拥有大型机械300多台,工程车辆600多辆,工程器具、仪器仪表一应俱全。公司奉行"科技创新、质量第一、信誉至上、服务一流”的经营理念,分别被评定为“国防信息动员工作先进集体”、“中国通信工程施工企业50强”、“全国质量服务模范施工单位”、“福建省通信保障应急工作先进单位”。
工作地址

商洛移动

薪资区间 同行占比
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我的期望薪资:

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薪资竞争力分析:

高于{{salaryStatis.min}}%同行

低于{{salaryStatis.max}}%同行

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学历区间 同行占比
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我的学历:

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学历竞争力分析:

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持平{{eduStatis.same}}%同行

经验区间 同行占比
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我的工作经验:

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经验竞争力分析:

高于{{expStatis.min}}%同行

低于{{expStatis.max}}%同行

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年龄区间 同行占比
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我的年龄:

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年龄竞争力分析:

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职位竞争力
洞悉你的职位竞争力,助你提高胜算
综合分析:
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