岗位职责:1) 根据总公司整体发展战略规划,并依据当地特色,制定并执行当地市场中期、长期开发策略;2) 根据公司总体的业绩目标,负责带领团队推动实施各项产品的销售及后续跟进,以达成分公司整体目标;3) 做好客户管理工作,建立客户档案,并维护优质客户中长期关系。2、 品牌推广:1) 宣传公司品牌与产品,维护公司品牌形象;2) 维护与当地银行、券商间关系,妥善处理各种突发事件。3、 团队管理:1) 组建团队,培训并管理以理财师为主的销售队伍,达成销售目标;2) 加强人事管理,做好人员激励、考评、培训工作;3) 传承公司文化,确保文化传承,提高团队凝聚力;4) 根据公司总部管理制度,制定符合分公司业务特色的分公司管理流程与制度。任职要求:1、必须有金融背景;2、8年以上金融业从业经验,支行副行长、保险支公司总经理及以上级别等优先;3、具有良好的计划、控制、协调能力和表达能力;4、强烈的成就欲望和驾驭全局的能力;5、具备出众的领导管理才能和良好的金融业管理理念,熟悉先进的管理模式;6、有用人、决策和公关等的综合素质,善于与人深入沟通;7、精力充沛,团队组织能力强,能承受较大的工作压力。

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义乌分总经理
20000-30000元
金华市
I
大专
I
5-10年
I
1人
浏览数:25
I
发布时间:2小时前
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职位描述
岗位职责:1) 根据总公司整体发展战略规划,并依据当地特色,制定并执行当地市场中期、长期开发策略;2) 根据公司总体的业绩目标,负责带领团队推动实施各项产品的销售及后续跟进,以达成分公司整体目标;3) 做好客户管理工作,建立客户档案,并维护优质客户中长期关系。2、 品牌推广:1) 宣传公司品牌与产品,维护公司品牌形象;2) 维护与当地银行、券商间关系,妥善处理各种突发事件。3、 团队管理:1) 组建团队,培训并管理以理财师为主的销售队伍,达成销售目标;2) 加强人事管理,做好人员激励、考评、培训工作;3) 传承公司文化,确保文化传承,提高团队凝聚力;4) 根据公司总部管理制度,制定符合分公司业务特色的分公司管理流程与制度。任职要求:1、必须有金融背景;2、8年以上金融业从业经验,支行副行长、保险支公司总经理及以上级别等优先;3、具有良好的计划、控制、协调能力和表达能力;4、强烈的成就欲望和驾驭全局的能力;5、具备出众的领导管理才能和良好的金融业管理理念,熟悉先进的管理模式;6、有用人、决策和公关等的综合素质,善于与人深入沟通;7、精力充沛,团队组织能力强,能承受较大的工作压力。
公司信息
高晟财富携高晟金融信息服务、高晟保险、晟视天下共同搭建出一个拥有全国性保险代理牌照、公募基金销售牌照及私募基金管理人证书、互联网金融的大型综合性金融服务平台。自2011年成立以来,高晟财富携旗下公司对各类金融产品的累计管理规模达到1000多亿元。业务领域涉及信托、基金及保险,成为业内领先的财富管理企业。现在全国十一个城市布局了共十四家分公司,对金融市场的资金把控能力强大,发行速度快。为众多投资者提供了优质的投融资解决方案,建立了雄厚的客户群。目前服务客户近50000人。高晟财富关注财富背后的家族,从客户的财富目标出发,将客户的家族事务管理作为契机,提供细致入微、量身定制的尊贵专享服务,包括专业金融服务、品质生活服务、财富家庭服务、私人秘书服务、卓越机构服务等,帮助客户轻松惬意地享受高品质生活。针对高净值客户群,高晟财富提供的服务已经覆盖了常规的投融资以及保险等领域,率先以跨界的方式开发定制综合性准金融解决方案。2014年新增互联网金融板块,开通了为签约机构企业员工1万元起步的小额理财服务平台。公司地址:北京市朝阳区朝外大街甲6号万通中心D座28层邮政编码:100020公司网址:www.gscaifu.com
工作地址

少年宫

薪资区间 同行占比
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我的期望薪资:

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薪资竞争力分析:

高于{{salaryStatis.min}}%同行

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学历区间 同行占比
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我的学历:

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学历竞争力分析:

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经验区间 同行占比
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我的工作经验:

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高于{{expStatis.min}}%同行

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年龄区间 同行占比
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我的年龄:

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年龄竞争力分析:

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