【岗位职责】1、销售1)通过多种渠道获取客户资源，准确了解客户租房出租需求；2)根据客户需求，为其提供合适的产品，并促成成交，签订合同；2、 服务1） 及时搜集、反馈客户意见和建议，积极协调内外资源，有效解决客户问题；2） 定期与客户进行沟通维护，为其提供更好的服务体验，提高客户满意度。【岗位要求】1、高中以上学历，不限专业，不唯经验；2、对营销和销售充满兴趣，乐于应对挑战，目标导向，享受成功；3、良好的解决问题的能力和客户管理能力，以及良好的服务意识和创新意识；4、执着目标，坚持不懈，具有一定抗压能力。员工福利：1、五险；2、餐补、带薪年假、节日礼物

同业地产公司简介东莞同业房地产经纪公司成立于2009年，立足于以专业的房地产相关知识为客户提供专业、优质、有价值服务的服务性公司，伴随着社会经济的高速发展，作为国民经济支柱行业的房地产业蓬勃发展，与其相关的各行各业都在高速兴起，房地产中介行业作为这一流通领域的主要信息传递者，其重要性日益突出。不仅业主对中介机构的依赖性会越来越大，而且购房者在置业过程中，也会因对房地产市场信息及相关专业知识了解不足而需要房地产中介的服务，从而促使房地产中介机构进一步向专业化方向发展。同业经营理念：创新、务实、拼搏、进取。同业发展思路：持续创新经营，不断探索发展。在人才理念方面，同业地产公司敢于挑战传统行业薪资巅峰，提出高薪高福利高产出的人力资源经营战略。有干劲，你就洒下汗水；有知识，你就献出智慧；二者都不具备，请你让出岗位。我们相信只要做到最好、就能做到最大！因为我们相信、客户会认同我们的做法；我们做的是该做的事情，所以我们认为、同业地产有能力成为一家强大的公司。公司为每位入职人员提供以下优厚福利：1、薪资福利：高底薪+提成（全行业最高起点16%-高达40%提成）+花园小区住宿+持续系统的培训+公积金+社保+带薪年假+各类月度现金奖、季度带薪国内旅游奖、年终带薪出国旅游大奖。年薪10万不是梦2、发展空间：本公司正处于发展期间，五年内将扩展10家分店，我们的店长全部都由内部人员提升，员工发展空间巨大，初级置业顾问工作半年可能晋升为高级置业顾问，工作一年可晋升为店经理，二年晋升区域总监3、创业机遇：服务本公司满两年，业绩优异，有较高人生境界及合作精神者，有机会成为公司股东，有机会参加公司每年举行的公司股份制入股政策，跟据公司盈利分享利润，正式成为本行业的成功者拥有自己的事业。4、其他：公司非常注重员工的身心健康发展及团队协作精神，不定期举行野外拓展或聚餐等集体活动，以增强公司团队合作精神及凝聚力。公司提供不间断、专业的房地产知识、销售技巧、销售管理等一系列培训；公司为员工设计销售与管理两条职业发展路线，为员工的晋升提供公正、均等的机会。给员工提供宽广的发展平台，帮助员工制定个人职业生涯规划。二、岗位要求1、18周岁以上，性别不限、经验不限（应届生均可）；有成功的雄心、把工作当自己的事业来做、有毅力和耐力，善于人际交往，性格活泼开朗、服务意识强，有团队精神，有良好的职业道德，沟通能力强，不安于现状，会基本计算机应用。2、我们不问学历，也不问经验，只要你愿意从基层做起，也许你以前在工厂里做了好几年，每天3点一线，收获的是除了一份固定的薪水以外，什么也没有，但是，你如果有机会加入我们公司，定好个人发展方向，同业将帮你完成你的梦想成就你的事业！3、工作内容：主要是负责二手楼房买卖咨询，并带客人实地勘察物业，维护客户及业主开展业务工作，进行谈判并促成交易签约等工作。我公司对应届生及无此行业经验的人员可提供7-14天的免费培训。（如果您是想找一份朝九晚五轻松无压力的工作请慎重投此简历，谢谢），声明：我司不会以任何理由向求职者收取任何费用，敬请周知！