一、职位描述：1.根据公司经营目标修订、完善、落实人力资源管理制度，制定公司人力资源规划，进行实施和日常管理；2.全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；3.建立并完善人力资源管理体系，不断完善人力资源管理模式，包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设；4.对人力资源战略规划、人才的发现与引进并向公司决策层提供人力、组织架构等方面的建议，全面提高公司综合管理水平，控制人力资源成本；5.负责公司的整体企业文化建设，公正、严谨、敬业，能接受较高强度工作，充分发挥主观能动性，工作态度积极乐观，有较强的组织协调能力。二、任职要求：1.男女不限，年龄30岁以上，大专及以上学历，人力资源管理，企业管理等相关专业；2.5年以上人事行政管理经验，3年以上大型企业人力资源总监工作经验者优先；3.精通现代企业人力资源管理模式和六大模块，具有战略、策略化思维，有建立和管理工作团队的能力；4.善于与各类性格的人交往，对人及组织变化敏感，擅长沟通，思想慎密，办事稳重、细致、思路清晰、思维活跃；5.精通HR体系，熟悉国家法律法规，有较强的口头表达能力和文字编辑能力。

集团简介贵州君诚集团有限公司——君子风范诚信为本一、企业沿革——新型城镇化开发运营商贵州君诚集团于2013年7月成立，注册资金1200万元，是一家多元化产业投资运营的企业，旗下涵盖商业地产开发、互联网大数据、文旅康养策划投资、装配式建筑、新型环保建材、连镇餐饮+农副特产品牌开发。集团先后在贵州各地州开发多个知名楼盘，具有丰富的开发管理经验。截止2018年度，已完成房地产开发竣工面积逾120余万平方米。集团始终秉承“诚实守信、构筑精品、用户至上、服务社会”的经营方针，积极为地方经济发展贡献力量，连续多次获得AA级信用企业、诚信私营企业、先进私营企业、遵义首届旅发大会特别贡献奖等多项殊荣。二、企业愿景——文旅+环保，构筑城市新生态集团高度重视国内产业发展的新变化、新趋势研究，紧抓市场，制定“金融+实体产业大数据”转型战略，将企业经营重心由商业地产开发转移至可持续发展的生态环保领域，在休闲旅游、大健康产业、装配式建筑、科技环保建材等领域着力，努力发展成为一个新型城镇生态圈服务运营商。三、企业使命——为实现贵州人民的“江南梦”奋斗君诚集团立足贵州，扎根本土，充分整合当地优势资源，着力引进一线城市先进模式和高端人才，致力于成为代表贵州本土特色、传承地域文化薪火、引领城镇化持续发展、肩负社会使命的一个现代化的大型品牌企业。元末明初军事家、大谋士刘伯温曾预言“江南千条水，云贵万重山；五百年后看，云贵赛江南”。伟大的历史机遇，必定造就伟大的企业。君诚人团结高效、锐意进取，在实现企业自身愿景的同时，为实现贵州人民的江南梦尽以绵薄之力！天行健君子以自强不息地势坤君子以厚德载物