大专以上学历，2年以上阀门行业相关工作经验。【福利政策】1.社会保险：为每位职工提供社会保险。2.月休5天：每周单休+ 一周双休。3.班车接送：早晚上下班，有专属班车负责接送员工上下班。4.定期体检：为每位职工定期提供免费体检的机会。5.餐饮安排：公司自有食堂，为每位职工提供高额餐饮补贴。6.住宿安排：为职工提供带有空调的宿舍。7.春节假：每年春节公司为职工提供15天左右的假期，期间按公司标准发放工资。8.路费报销：为在职一年以上的外地户籍职员，提供本人或亲属每年一次的返乡或探亲路费报销。9.工作服：公司为有工服需求的职工提供夏季、冬季工作服。10.节假日福利：每逢端午、中秋、“三八”***节公司都会发放相应的节日礼物。11.文娱设施：篮球场、羽毛球、乒乓球室，电影播放厅等娱乐设施，所有工作场地配备药箱，备不时之需。【人才激励政策】1.公司有较为完善的研发奖励机制，根据所负责研发的产品销售额按比例给予提成，且提连续五年；每承接公司指定项目完成后、专利申请等均有不同程度的奖励。2.公司有省级重点研究院，现有12个专业实验室，在2017年底将达到32个以上专业实验室。3.公司提供多大量的培训机会及多种方向的晋升通道。

宣达实业集团有限公司创建于1990年，总部位于浙江温州东瓯工业区，是一家集研发、生产、销售、服务于一体的国家重点高新技术企业。注册资金2.088亿元，拥有员工600余人。现集团旗下共有10家子公司，并分别在温州、上海、江苏拥有三大研发和生产基地。公司坚持科技引领未来，“宣品质之本，达双赢之举”的发展理念，在行业内率先建立首个民营耐腐蚀特种金属材料研究院（浙江省宣达耐腐蚀特种金属材料研究院），与2013年12月被浙江省科技厅提升为重点企业研究院，并与清华大学、浙大、北科大以及日本材料和环境试验公司、世界腐蚀协会等国内外高校、科研院所开展长期合作，确保产品技术领先，推动企业创新，构筑企业核心竞争力。公司建立了完善的质量服务管理保证体系，公司先后通过了ISO90001、ISO14001、GB/T28001管理体系认证；特种设备制造许可证TS；美国石油协会API6D、API600、API6FA、API607；欧盟压力指令CE认证。公司是中国阀协常务副理事单位；泵协副理事长单位；中石化一级网络成员中石油天然气集团公司一级供应网络成员；是省著名商标、省知名商号、省名牌产品。公司主要产品和服务：工业泵阀、化工设备，特种金属材料以及环保工业的总承包等四大产业板块。主要产品有通用阀门：闸截止阀、球阀、蝶阀、旋塞阀、隔膜阀、节流阀、调节阀。石油、石化、硫酸、冶炼、电站、钢厂、煤化工等系统专用阀。金属衬塑阀门及特种金属材料阀门。金属和非金属耐腐蚀泵、流程泵。特种不锈钢管道和钢塑复合管及配件。金属容器、工程塑料和特种不锈钢衬里塔、釜、罐、槽等各类容器。硫酸化工成套设备，环保工程。公司现拥有五项国家级新产品，十二项浙江省级新产品，有六十四项国家专利产品，三项国家火炬计划项目、两家国家创新基金项目，多项产品获省级科技进步奖。而且设计完成具有世界先进水平、拥有自主知识产权的中国第一套低温余热回收系统，标志着中国硫酸制造设备成套化和硫酸工程设计跻身国际先进水平，圆了中国硫酸几十年的梦想；集团公司先后研发出多种耐高温、耐磨、耐腐蚀金属新材料和近百种泵阀与环保设备新产品。极好地解决了用于石油、石化、化工及电力等行业苛刻工况的材料和设备，宣达（XDS）镍级，高硅，六钼，双向，铁素体等系列的特种不锈钢的成功研发填补了国内空白，达到世界领先水平。展望未来，宣达集团的定位是以高新技术带动传统产业升级为基础，借力资本为助推，实现“百强宣达、百亿宣达、百年宣达”、达到提供世界高端技术领跑者的战略目标，为用户提供放心可靠的产品和服务。