职责描述：1.设计和编制主管零件的作业指导书和TS16949相关文件，完成工艺验证；2.负责设计相关零件的工艺装备和会签外协工艺装备设计任务书，完成工艺装备验证；3.深入现场做好现场技术服务工作，解决现场技术问题；4.贯彻工艺纪律文件，指导操作人严格执行工艺规程；5.参与产品或零件的机加工艺性审查；参与产品质量审核工作，对出现的工艺问题提出解决方案。任职要求：1.本科及以上学历，机械类专业；助理工程师及以上技术资格，1年以上相关工作经验；2.质量\环境\职业健康安全体系、工艺基础知识及相关技术标准，量检具的使用，产品零部件知识；3.责任心强，细致耐心；具备良好的沟通协调能力，及团队协作精神；4.良好的数据统计分析能力及学习能力，善于分析及解决问题；5.勇于创新，易接收专业前沿的新技术；遵守公司保密相关规定；能够适应加班。

陕西汉德车桥有限公司于2003年3月23日由潍柴动力与陕汽集团共同投资组建，其前身为陕西汽车制造总厂车桥分厂。公司拥有西安、宝鸡两个工厂，现有员工4200余人，各类工程技术人员和中级以上专业技术人员600多人，注册资本3.2亿元，年销售额超过50亿元。公司连续多年被评为“中国机械五百强”和“全国百佳汽车零部件企业”。生产的“汉德牌”车桥总成荣膺“中国名牌”产品称号，“汉德”商标获评“中国驰名商标”。汉德公司车桥总成装备的军用越野车先后多次参加了国庆阅兵盛典，受到了国务院和中央军委的通令嘉奖。2007年6月18日，汉德车桥以技术许可的方式出口印度，实现了中国汽车总成技术的首次出口。“十二五”规划：至“十二五”末，汉德车桥将建设成为一个研发实力雄厚、技术水平领先、管理一流、装备精良的年产各类桥总成100万根、产值过百亿的现代化大型车桥集团公司。核心价值观：“客户满意、尊重个人、持续创新、追求卓越”。人才战略：公司始终将人力资源作为影响企业发展的第一要素，通过激励性的人才政策、完善灵活的培训体系，设计并发展富有层级的员工职业发展通道，不断吸引各类优秀人才与公司共同发展。薪酬福利：公司以“为全球客户提供更可靠、高效的车桥产品，为员工创造美好生活”的使命为原则，以业绩体现能力为基础，以外部市场劳动价值为参考，发展富有竞争力的多种薪酬模式，以及完善的、多样的福利。汉德车桥诚邀广大有志于中国车桥事业的优秀人才加盟！