岗位职责：1、参与项目初期的产品研究、方案选择、技术论证，负责水暖专业的方案研判；2、对各阶段水暖专业设计方案、指标数据进行审核、优化；3、参与项目水暖专业的成本控制；4、负责对水暖专业重要设计变更的技术论证及审核。5、与现场工程师进行水暖专业衔接，配合现场品质监控和技术支持，提出现场施工技术问题的主导意见，参与重大设计变决策工作；6、协调配合建筑、结构、景观、室内等相关各专业工作,保证专业之间设计信息的一致性；7、参与工程竣工验收、内部验收，对公司建成项目的水暖设计进行跟踪评价并负责工程案例整理，完善及更新设计标准。任职要求：1、具有良好的沟通协调能力、执行力、自我驱动力和团队合作精神。2、35岁以内，全国统招水暖相关专业本科以上学历；3、3年以上乙方设计院工作经历，中级职称证书；4、熟悉水暖专业设计规范、行业标准、施工流程和验收标准；5、熟练使用专业制图软件及项目管理软件；6、拥有驾照并能熟练驾驶机动车；

阳光100是中国大型房地产企业集团，创建于1992年。2000年在北京成功开发阳光100国际公寓创立阳光100品牌。目前集团在全国12大城市，北京、天津、重庆、济南、长沙、南宁、柳州、桂林、沈阳、武汉、烟台、成都进行16个项目的开发，总开工面积逾600万平方米，并以每年100万平方米的建设速度在增长。2004年6月28日，由世界品牌实验室（WorldBrandLaboratory）及世界经济论坛（WorldEconomicForum）联合举办的“中国最具价值品牌”评选中，“阳光100”品牌成为本次房地产业仅有的五大入选品牌之一。以评估价值43.51亿元，在地产行业排名前列。我们的发展战略阳光100面向中国经济快速增长的中心城市，面向迅速成长的城市新兴白领阶层，以专业的开发理念、全国品牌连锁的发展战略，定位在城市白领阶层，为中国的青年白领打造“城市新兴白领公寓”――全国现代时尚住宅的经典品牌，开辟一条高度专业发展道路。阳光100都市中心、复合大盘的开发模式有别于其他开发郊外低密度大盘模式，现代、简约、时尚、靓丽。阳光100锁定城市最好地段，以国际大师一流的设计、面向未来的生活方式及符合国际标准的居住品质位追求目标。全国品牌连锁的发展思路以北京为核心，以各项目经理部为主体，在全国范围内建立连锁经营的开发模式。北京总部负责项目、投资、合作伙伴等全面的资源整合，并在项目选择、设计定位上予以把握，通过对各项目部的指导和培训，推行标准化的组织架构与开发模式，以保证各项目的正常运作，不断提高各项目的内在品质与竞争优势，稳固占领和扩展市场。让国际设计大师成为项目“主持人”阳光100在北京首开聘请国际大师主持住宅设计风气之先河，被业界和媒体誉为“引领北京住宅进入设计时代”。而今，来自英国、法国、澳大利亚、意大利、德国、日本、丹麦等国际一流建筑设计事务所已经成为我们的长期合作伙伴，“与大师对话”已贯穿到我们的每一个项目。我们非常清楚只有高水平的开发商与国际大师在高层次上的沟通与对话才能造就时代的经典之作。国际化的设计团队带来了先进的设计理念与时尚的设计风格，再加上度身定制的专业用心度，使阳光100的每个项目都极具个性特色和现代气息，处处洋溢着清新的风格与活力，引导着当代住宅的潮流与风尚。严密的体系与充满激情的活力以创建现代精英型企业为目标，阳光100的整套独具特色的经营管理理念和迅捷的执行系统，在强手如林的地产行业，写下自己的成功法则，自由的思想空间，更令企业始终流动着新鲜的创意与活力。推行制度化、标准化的管理体制，在企业中，无论职位大小，每个人都清楚自己作为团体一员的位置和责任。企业的核心高度凝聚，总部与项目经理部保持了良好的互动，品牌在各地和谐统一。联系方式地址:北京市朝阳区光华路2号阳光100写字楼D座12层邮编:100026Email:zhaopin@ss100.com.cn关于防止借本公司名义招聘诈骗的声明阳光壹佰置业集团有限公司近期发现有人假冒本公司名义，通过网络、移动电话等发布虚假招聘信息，欺骗广大求职者和公众，请求职者充分警惕，以防上当受骗。本公司郑重声明如下：一、我司网上发布招聘信息仅限于阳光壹佰置业集团有限公司www.ss100.com；建筑英才网；智联招聘；前程无忧51job、大街网、应届生求职网。同时，我司会安排专人定期在各大高校论坛和毕业生求职网等知名校园招聘论坛上发布或者转发公司校园招聘信息，其他网络上的招聘信息请您仔细核实确认，必要时可与我司联系，避免您的利益受到侵害。二、本公司招聘工作均由本公司或下属公司人力资源部主持，经本公司录用的员工无需缴纳任何保证金或费用，不需付费参加任何培训课程。三、本公司严格按照国家相关法律法规和有关规定开展招聘工作。本着对求职者负责的态度，所有招聘均通过直接面谈、电话沟通、EMAIL等方式进行，使用的电话均为公司办公电话（座机）。四、假冒我司名义发布招聘信息、开展招聘活动的行为，严重侵犯了广大求职者和我司的权益，我司将依法追究侵权者的法律责任。同时提醒广大求职者，谨防招聘诈骗，遇有违法违规招聘行为，可向本公司或当地公安机关举报。请求职者应聘时提高警惕，接到可疑面试电话后及时致电相应公司招聘负责人联系确认。阳光壹佰置业集团有限公司二〇一三年五月七日