职位要求：1、负责公司招聘账户的管理和维护，新进员工的招聘工作；2、负责新进员工绩效考核，员工晋升提薪及转正合同的签订；3、负责员工薪酬发放的异常处理和薪酬政策的跟踪调查；4、负责全体员工人事信息管理与员工档案的维护；5、协同开展新员工入职培训，及培训效果的跟踪、反馈；6、帮助公司建立员工关系，协调员工与管理层的关系；6、协助人事主管处理人事方面的其他工作。任职资格：1、相关人力资源专业优先；2、具有相关工作经验，熟悉hr市场现状的优先；3、有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；4、工作细心，责任心强，有较强的执行力；5、熟练使用常用办公软件（word、excel、ppt）。
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职位要求：1、负责公司招聘账户的管理和维护，新进员工的招聘工作；2、负责新进员工绩效考核，员工晋升提薪及转正合同的签订；3、负责员工薪酬发放的异常处理和薪酬政策的跟踪调查；4、负责全体员工人事信息管理与员工档案的维护；5、协同开展新员工入职培训，及培训效果的跟踪、反馈；6、帮助公司建立员工关系，协调员工与管理层的关系；6、协助人事主管处理人事方面的其他工作。任职资格：1、相关人力资源专业优先；2、具有相关工作经验，熟悉hr市场现状的优先；3、有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；4、工作细心，责任心强，有较强的执行力；5、熟练使用常用办公软件（word、excel、ppt）。
公司信息
万诚信息科技有限公司与中石油、中石化陕西河南分公司合作，为客户提供出行服务，解决加油难、加油贵的问题。特推出福利加油卡。
工作地址

魏武大道博林大厦3号楼15楼万诚信息科技

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企业信息
许昌万诚信息科技有限公司
性质
未融资
行业
金融
规模
20人以下
地址
魏武大道博林大厦3号楼15楼万诚信息科技
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